4月苏州人才圈有这些大事!

  • 2023-05-14
  • John Dowson

又一波药品即将降价! 第四批国家药品集采拟中选产品158个 为贯彻落实国务院办公厅《关于推动药品集中带量采购工作常态化制度化开展的意见》精神,在国家医保局等相关部门组织和指导下,全国各本站

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  与紫藤一同到来的还有这份四月人才月历,苏州人才“美景版”政策申报&服务活动月历2023年4月刊,请查收。

  服务内容:引才补贴按照企业给付人才中介机构佣金的50%确定,单个人才补贴最高15万元,单个企业补贴最高100万元。

  申报方式:申报企业按照单位注册地属地管理原则,采用网上申报方式开展,申报网址:姑苏人才总入口(人才计划一网申报配套举措企事业单位引才用才激励通过中介机构引才。

  1.申报人应为2022年6月1日至2023年5月31日期间被申报企业聘任的科技副总,受聘期限不少于两年,服务报酬合计不少于12万元。

  1.入选的科技副总,属省级科技人才,享受我省各地区、各部门、各单位制定的引进高层次人才相关优惠政策和各项支持举措。

  2.入选的科技副总,在任期间与企业签订了“五技合同”,且企业投入高校院所30万元以上合作经费,省“产学研合作项目”给予指导性计划立项支持。

  活动内容:为进一步做好青年人才招引和高层次人才服务工作,根据《苏州市支持青年人才发展若干措施》文件精神,按照“市级统筹、县区联动、市场参与”原则,今年拟举办“苏州人才体验月”系列活动,以县区为单位,通过每月举办一系列人才服务活动、集中发放一批人才体验券的形式,打造“月月都有好活动、周周都有好礼送”的人才礼遇氛围,全面打响“人到苏州必有为”工作品牌。

  活动内容:为进一步加快引进、培育高层次创新创业领军人才,打造人才集聚高地,全面推动数字经济时代产业创新集群发展,活动将走进木渎金桥汽配产业园,通过领军人才政策解读、人才项目实战案例分享及答疑、专精特新政策解读,帮助企业用好用活现有人才政策,进一步激发企业引才用才积极性,充分享受政策红利,走好专精特新发展之路。

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