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吉林市重点企业招聘岗位本站

　　吉林建龙钢铁有限责任公司是北京建龙重工集团（简称“建龙集团”）旗下的钢铁子公司，建龙集团创建于1999年，是一家集资源、钢铁、船舶、机电于一体的大型企业集团，集团经营的产业涵盖多种资源勘探、开采、选矿、冶炼、加工、产品制造等完整产业链条，目前拥有4430万吨矿石（铁、铜、钼、钒、磷矿等）的开采和选矿能力、4200万吨粗钢冶炼和轧材能力、200万载重吨造船能力等。

　　2021年，集团控股公司完成钢产量 3671万吨（含东钢），铁精粉产量447.71万吨，交船5艘；完成主营业务收入2474.63亿元，实现利润总额83.62亿元，上缴税金60.55亿元，总资产达到1675亿元；国内外员工合计6万人

　　2021年世界500强企业位居第431位、2020年全球50大钢厂粗钢产量排名位居第8位、集团钢铁产业规模排名全国钢铁第5位、全国民营钢铁企业第2位、中国企业500强第119位 、中国制造业企业500强第47位，中国民营企业500强第30位，中国民营企业制造业500强第2位。

　　吉林建龙钢铁有限责任公司(简称“吉林建龙”)成立于2001年5月，位于美丽的北国江城吉林市，处于“长吉图开发开放先导区”的核心地带，是集研发、生产、经营于一体的制造型企业，是集焦化、炼铁、炼钢、热轧、冷轧、镀锌、彩涂于一体的综合型钢铁加工企业，现已具备年产300万吨钢的配套生产能力。

　　公司主要设备有：JN60焦炉2座，10 m2竖炉2座，360m2烧结机1台、1800m3级高炉2座、120t转炉2座、二机二流板坯连铸机2台、1450mm热连轧机组1套、酸洗机组1套，1450mm冷轧机组2套，1250mm冷轧机组1套，镀锌机组1套，镀铝锌机组1套，彩涂机组2套。吉林建龙现有员工4600人，硕士学历人数17人，本科及大专学历人数2041人，高级工程师36人，工程师389人，从事研发人员460人。

　　产品结构：公司实施钢铁精品战略，自投产以来，快速推进品种钢开发，现已开发出汽车结构用钢、冷成型用钢、无取向电工钢、管线用钢、焊接气瓶用钢、结构用钢、耐候钢、热轧花纹板、热轧开平板、酸洗卷板、冷轧卷板、镀锌卷板、彩涂卷板等系列产品，主要销往华东、华南、华北、东北市场，远销韩国、巴基斯坦、菲律宾、越南、阿联酋等国家，获得用户好评。2021年，吉林建龙实现工业总产值223.53亿元，利润7.38亿元，上缴税金8.17亿元。

　　质量管理：公司以“奉献优质产品，构建和谐社会”为原则，坚持“科技创新，持续改进；满意顾客，实现共赢”的质量方针，坚持“客户至上，精细管控”的质量理念。依据国际标准，对生产经营的全过程实施精细化管理，先后通过了ISO9001质量管理体系、IATF16949汽车用钢管理体系、ISO50001能源管理体系、ISO14001环境管理体系、OHSAS18001职业健康和安全管理体系、ISO10012测量管理体系认证。

　　企业荣誉：吉林建龙获评“国家级绿色工厂”、“国家级高新技术企业”、“全国钢铁工业先进集体”、“吉林省优秀民营企业”、省级“百强民营企业”、省级“AAAAA级诚信企业”、省级“特级模范集体”、“吉林省优秀民营企业”、“吉林慈善奖突出贡献企业”等荣誉。

　　专业要求：金属材料工程、材料成型及控制工程、冶金工程、自动化、电气工程及其自动化、测控技术与仪器、软件工程、计算机科学与技术相关专业、机械设计制造及其自动化、机械工程相关专业、煤化工、热能发电相关专业、给排水专业等相关工科类专业

　　福利待遇：入职即签订劳动合同，并缴纳五险一金；享受夜班津贴、环境津贴、就餐津贴（厂区内有员工餐厅）、节日福利；免费提供3人间宿舍（独立卫生间）、市内主要交通路线均有通勤车；免费清洗工装；享受带薪年假。

　　面试要求：每周四8:30应聘者须持一张1寸照片、毕业证、身份证原件及复印件、全日制专科及以上学历同时携带学信网在线验证报告。

　　交通路线：市内乘坐金珠、乌拉街、舒兰、榆树方向客车，江北乘坐28路公交车金珠队下车，过道后沿带有路灯的马路步行约十分钟即到。

　　招聘岗位：招投标业务员，2名，要求年龄35岁以下，大专以上学历，入职后交纳三险，熟悉招投标流程，做过招投标文件者优先，工资4000元左右。

　　5、 及时跟进和通报个案处理状态，对数据库加以更新，处理后要及时进行客户回访，并建立投诉归档资料；

　　13、遵守公司各项管理规章制度，推进5S管理，爱护公司财物，文明服务 ，爱岗敬业，维护公司良好形象；

　　1、大专以上学历。2、普通话标准，口齿清楚，声音甜美，优秀的语言表达能力和沟通能力，具备较强的应变能力、协调能力。3、熟练掌握office办公软件，有责任心有耐心，有1年以上工作经验者优先

　　招聘要求：男士34岁以下，女士32岁以下，有中专、技校、高中或者大专毕业证，能够适应倒班工作（三班两倒，12小时工作制）；

　　1. 采购员:1人，年龄40岁以下。要求：熟练使用办公软件；做事认真负责，人品端正；沟通能力强，双休。

　　3. 车工：1人，年龄25-60岁。要求：身体健康，成手，熟练使用普通车床或数控车床，能根据图纸独立完成分配任务，单休。

　　5. 三维机械制图：1人，年龄22-55岁。要求会使用Solidworks制图软件,机械制图专业优先考虑，单休。

　　要求：年龄35岁以下，中专以上学历，性格开朗，工资3000+330餐补+提成，享受体检、生日礼物等福利，能歌善舞者优先；

　　要求：45岁以下，有司炉证优先，中专/中技以上学历，有相关工作经验，吃苦肯干，五险一金，享受体检、生日礼物等福利，薪资待遇面议。

　　要求：35岁以下，大专以上学历，活泼开朗，性格外向，五险一金，享受体检、生日礼物等福利，薪资待遇面议。

　　要求：40岁以下，中专以上学历，沟通能力强，执行能力强，待遇3500元，享受体检、生日礼物等福利，;

　　要求：35岁以下，本科学历，财务相关专业，五险一金，享受体检、生日礼物等福利，薪资待遇面议。

　　（一）缴纳“六险一金”（养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险、补充医疗保险、住房公积），住房公积金公司与个人各缴纳12%。

　　（三）提供一次性安家费（本科1-4万、硕士3-12万、博士12-20万）、学历补贴、伙食补贴等。

　　1. 采购员:1人，年龄40岁以下。要求：熟练使用办公软件；做事认真负责，人品端正；沟通能力强，双休。

　　3. 车工：1人，年龄25-60岁。要求：身体健康，成手，熟练使用普通车床或数控车床，能根据图纸独立完成分配任务，单休。

　　5. 三维机械制图：1人，年龄22-55岁。要求会使用Solidworks制图软件,机械制图专业优先考虑，单休。

　　要求：1.能够适应倒班，一个月白班，一个月夜班，上三天休三天。白班7:30-19:30，夜班19:30-次日7:30。

　　1. 项目经理：负责数据标注项目全流程交付，包括项目计划制定、执行和管理；与需求方进行项目需求的沟通和确认；标注团队人员的管理，以及项目质量的审核；年龄20-35岁，大专以上学历，能接受加班、有较强的沟通、协调和工作能力，有人工智能行业相关经验，数据采集、数据标注项目管理经验/渠道者优先。

　　2. 质检人员：对标注结果和模型输出结果进行质量评估；与研发团队协作，完成需求沟通、标准制定、数据标注、标注工具优化等工作，善于观察数据的特征，能高效地完成特征提取；工作认真、有耐心、学习能力强，能快速熟练掌握各类判别标准；年龄20—30岁，大专以上学历，有数据标注、审核经验者优先。

　　3. 数据标注员：运用标注工具，对无人驾驶相关的图像、点云等2D / 3D数据进行整理及标注；结合标注规则以及标注工具，对数据进行分析处理，人工智能大数据无人车的图片标注处理、图片分析、图片编辑、资料数据等录入、数据统计、审核复核等工作；年龄20-30岁，大专以上学历，有无经验均；可欢迎优秀的应届毕业生！

　　4. 人事专员：负责员工的考勤、绩效核对、提成核算；员工关系管理、员工的入离调转工作；招聘以及培训的协助，要求有2年以上人力资源经验；有较强的抗压能力和沟通能力；做事严谨认真负责；具有较强的执行力和服从意识；年龄25-40岁，中专以上学历。（周末双休）

　　月薪2500--6000元。缴纳社医保、加班补助；早9:00-晚18:00（月休4天）法定节假日调休；

　　1、财务部会计，25—45岁，家住吉林市，大学以上学历，有一定年限的会计工作经历，有较强的沟通、协调及工作能力。能熟练使用各种财务及办公软件，如ERP。

　　2、综合部班车（中客）司机，50岁以下，家住吉林市。身体健康，头脑灵活，有责任心，视力正常，B1以上驾驶证。

　　以上岗位工资待遇面议。公司其他待遇：缴纳社医保，上下班班车，提供午餐，法定假日正常休息、带薪休假。

　　工作时间：8：00---17:00，午休1小时，双休（根据工作需要安排加班，有加班工资），免费工作餐、班车；

　　福利待遇：每月满勤奖100元，每月有4天带薪休假，每年有工龄工资，公司有员工宿舍及员工餐厅。

　　1. 销售部经理助理：25-35岁，家住吉林市，大专以上学历。能适应不定期出差，有较强的沟通、协调和工作能力，熟练使用各种办公软件，有主机厂销售经验/渠道者优先。

　　2. 技术部工程师：25—40岁，家住吉林市，大专以上学历，有较强的沟通、协调及工作能力。具有一定的美术基础及素养，平面设计专业，具有网站维护基础，熟练使用各种平面设计软件，如CATIA,UG,CAD。

　　3、财务部会计主管，25—48岁，家住吉林市，大学以上学历，会计师以上职称，有较强的沟通、协调及工作能力。能熟练使用各种财务及办公软件，如ERP。

　　4、综合部（经理办公室）主管，25—40岁，家住吉林市，大专以上学历，有较强的沟通、协调及表达能力，会开车。具有一定的文字写作及计算机使用能力，能熟练使用各种办公软件。

　　5. 车间操作员：20-35岁，家住吉林市，中专以上学历。身体健康，有责任心，头脑灵活，视力正常。

　　以上岗位工资待遇面议。公司其他待遇：缴纳社医保，上下班班车，提供午餐，法定假日正常休息、带薪休假。

　　保姆，1人，4500起，24小时住家，40-50岁，女，擅长家常菜，干净利索，热爱做饭，形象气质好一些；

　　销售部经理，1人，8000起，熟悉吉林市本地市场，具有一定客户资源及销售内部组织协调管理能力；

　　法务经理，1人，8000起，本科法学专业优先，熟练合同起草修订审核，处理正常的法律咨询，纠纷，培训法律常识沟通能力与表达能力强；

　　日料餐厅经理，1人，8000起，25-40岁之间，有日料餐厅管理经验，沟通技巧强；协助部门经理带领餐饮团队完成相关工作；

　　西餐厅经理，1人，8000起，25-41岁之间，有西餐厅管理经验，沟通技巧强；协助部门经理带领餐饮团队完成相关工作；

　　望雲阁餐厅经理，，1人，8000起，25-42岁之间，有餐厅管理经验，沟通技巧强；协助部门经理带领餐饮团队完成相关工作；

　　西餐厅领位，1人，2800，65cm以上形象气质佳，25至35岁之间，形象气质好，有餐饮服务工作经验，亲和力强；

　　西餐厅收银员，1人，2800以上，165cm以上；18至40岁之间，形象气质佳，有餐饮收银工作经验优先；

　　日餐厅服务员，2人，3000以上，165cm以上；25至40岁之间，形象气质佳，有餐饮服务工作经验；

　　房务中心文员，1人，3000，160cm以上；18至35岁之间，声音甜美，思维敏捷，有相关工作经验者优先；

　　前厅接待，3000，3人，男，175cm以上；女，165cm以上；18至35岁之间，形象气质佳，能够熟练操作前台系统，亲和力强；

　　营销策划，1人，4000，25至40岁之间，能够掌握拍摄、修图技能、视频剪辑技能；基础文案功底；有洞察力，能够每日追踪热门话题及亮点，脑洞大，创意多；有团队精神。

　　招聘岗位：钳工、机床操作工。年龄要求35岁以下，男性，中午有盒饭供应，交五险，择优转正缴纳公积金。

　　薪资待遇：月薪5000元 1、缴纳五险一金，2、年终奖13薪3、法定节假日正常休息 月休息6天4、免费班车 高温补贴5、各种节日福利

　　要求：1.负责工艺准备工作，新产品试制进度和生产任务的完成；2.负责工艺编制或工装设计问题；3.解决生产中发生的工艺技术问题

　　薪资待遇：月薪5000元 1、缴纳五险一金，2、年终奖13薪3、法定节假日正常休息 月休息6天4、免费班车 高温补贴5、各种节日福利

　　要求：1.对生产现场物流进行优化；2.负责生产现场目视化管理和现场定置定位设计优化；3.推行标准化、合理化、简化原则不断提升作业效率，对制造流程和工艺进行优化和改善；4.推进精益生产，制定成本下降目标；

　　薪资待遇：月薪5000元 1、缴纳五险一金，2、年终奖13薪3、法定节假日正常休息 月休息6天4、免费班车 高温补贴5、各种节日福利

　　要求：1.负责产品质量管理、质量检验和制造过程的质量控制；2推进质量改进与跟踪，以及质量问题的最终关闭

　　薪资待遇：月薪5000元 1、缴纳五险一金，2、年终奖13薪3、法定节假日正常休息 月休息6天4、免费班车 高温补贴5、各种节日福利

　　薪资待遇：月薪5000元 1、缴纳五险一金，2、年终奖13薪3、法定节假日正常休息 月休息6天4、免费班车 高温补贴5、各种节日福利

　　要求：(1)按照有关规定办理现金收付和银行结算业务，现金账面余额同实际现金核对相符，不得以“白条”抵库。

　　(2)每日盘点库存现金，做到日清月结，账实相符。按照公司制度严格遵守库存现金限额，超限额的现金按规定及时送存银行。

　　(4)按照国家外汇管理和结汇、购汇制度的规定，办理外汇出纳业务。收外汇、付外汇时与营销、设备及时沟通，准备收款、付款材料。确定回笼情况，确保货款回笼和付款的及时性。

　　4、负责定期监测和测量公司内对环境、职业健康安全有影响的关键特性，控制废水、废气、固体废弃物排放及噪音污染，定期委托有资质的单位进行监测；

　　要求：(1) 负责公司、总经办文档的起草、发布及内外来文的报批和传递、督办工作，对总经办主任负责。

　　要求：1、负责对公司设备管理工作；从设备调试开始到设备的大故障维修的履历管理，内容包括设备基本情况、维修书、改善报告书等相关文件组织填写、归档存位，定期整理工作；

　　1、2022届应届大学生，20人，本科，微电子科学与工程、应用物理、材料物理、电子科学与技术、电子信息工程、集成电路设计与集成系统、光电信息科学与技术、测控技术与仪器、机械设计及自动化、电气工程及自动化等专业，月薪5000-1万；五险一金、带薪年假、免费一日三餐、免费班车、激励分房、月度激励等。

　　2、工艺工程师，20人，本科以上，微电子科学与工程、应用物理、材料物理、电子科学与技术、电子信息工程、集成电路设计与集成系统、光电信息科学与技术；一年以上半导体芯片制程、外延或封装工作经验，月薪5000-1万；五险一金、带薪年假、免费一日三餐、免费班车、激励分房、月度激励等。

　　3、设备工程师，20人，本科，电气工程及自动化、机械设计及自动化、、机械工程、自动化、测控技术与仪器等相关专业；具有三年以上相关工作经验，拥有设备维护、保养、维修等技能，有半导体设备及外延设备经验者优先录用，月薪4000-1万；五险一金、带薪年假、免费一日三餐、免费班车、激励分房、月度激励等。

　　6、动力工程师，10人，本科，给排水工程、能源与动力工程、暖通工程等专业；具有两年以上工作经验，从事过纯水制备、污水处理、锅炉、气体及空调等工作优先考虑。五险一金、带薪年假、免费一日三餐、免费班车

　　10、销售业务经理（驻外）10人，大专及以上学历，1、专业不限，市场营销及电子类相关专业优先考虑；2、两年以上半导体行业销售工作经验，有工业控制、新能源方面同行销售工作经验者优先录用。月薪6000以上，五险一金、带薪年假。

　　吉林卓远农业发展公司始建于2005年11月，位于吉林省永吉县一拉溪镇贵张村，总体占地面积21万平方米，是吉林省内一家集高科技农业种植、农业观光、餐饮住宿、休闲度假、儿童劳动教育、农耕体验为一体的现代农业综合展示基地。

　　一、销售，3-5人，高中及以上，1.有销售经验优先；2.较强的执行力，良好的沟通技巧与说服力；3.熟练操作office等办公软件。工资待遇：2700元＋提成；

　　四、服务员，4人，高中及以上，1.具有吃苦耐劳的品质；2.服从上级领导的工作安排；3.热情开朗，才思敏捷，善于沟通；工资待遇：2700元+；

　　五、游泳教练，1人，体育专业专科及以上，1.持有救生员证，教练员证，二级运动员等级证书；2.连续从事本业工作2年以上且无安全责任事故；3.有水质管理员证优先；4.掌握游泳技巧，懂得现场急救，CPR心肺复苏等。工资待遇：3000元+提成；

　　中级生产技术管理，5人，50岁以下，大专以上学历，地、测、采、选、机电等专业，年薪15 万左右；

　　5．为人踏实靠谱，工作积极，服从领导安排，与团队相处和谐，具有良好的人际沟通能力以及团队协调能力；

　　6．具有良好的撰写文档能力以及学习能力，勤奋，思路开阔，接受新事物能力强，能够很快融入新环境；

　　1.熟练IMDS及CAMDS系统的填报要求；2.具有英语的读写能力；3.熟悉汽车行业供应商引入流程；4.有汽车行业相关采购经验，熟悉成本控制及产品报价流程。5.有较强的沟通能力，工作细心、认线.具备材料成本管控分析能力，财务相关专业。

　　1.吃苦耐劳，积极肯干，服从分配；2.男女不限，45周岁以下，身体健康，视力良好。3.早八晚五（长白班），免费午餐(午休一小时)，法定假日休息，入职缴纳五险，有工龄工资，节日生日福利等。

　　任职要求：主要负责牛的屠宰、分割、加工工作。能够吃苦耐劳，工作积极，从领导安排，工作认线元/月

　　任职要求：主要负责牛的饲养，饲料的配比投放，巡查牛舍，发现牛只有异常情况及时通知兽医前来诊治，配合进行防疫工作。有养殖场工作经验优先，责任心强，工作细心、主动。吃苦耐劳，工作积极，服从领导安排，工作认线人 薪资：面议

　　任职要求：男性，牛群健康管理。对牛群的观察、疾病的预防、治疗、疾病监控和检疫工作；每日巡场对牛舍的卫生、环境、温度、粪污、饮食、饮水等情况进行监督。牛只的正常出栏、淘汰出栏工作。能够吃苦耐劳，工作积极，服从领导安排，工作认真。

　　要求：有三年以上大型机械设备修理和调整的工作经验，年龄不超过50周岁，对机械原理有一定的认识，掌握数字设备技术者优先工作时间：每个班12小时制，旺季时期（5---9月）需要倒班，早六晚六，上六休一

　　要求：有三年以上车床操作的工作经验，年龄不超过50周岁的男性，能独自通过观看图纸进行操作，有车工上岗证。会电焊者优先录取。

　　一、储备后备人才大学生10人:招聘条件:男女均可,年龄30周岁以内(如业务熟练,年龄可适当放宽),专科以上学历,熟练办公软件。

　　薪资待遇:实行计件工资，多劳多得，熟练后月薪3000元以上，上不封顶。享受国家法定假日，生日款、节日福利，工作满一年且表现优秀者优先交五险。

　　一、正大集团介绍：正大集团总部设在泰国曼谷，始创于1921年，目前是亚洲领先的综合性企业集团之一。正大集团于1979年进入中国，是第一家在中国投资的国际化企业。为实现集团“做世界的厨房，人类能源的供应者”的愿景，正大集团一直致力于满足中国13亿人口日益变化的需求，提供“从农场到餐桌”的安全健康食品。

　　二、吉林中新正大食品有限公司介绍：吉林中新正大食品有限公司隶属于泰国正大集团，公司坐落于吉林省吉林市国家级开发区，是由中国、新加坡与泰国正大三方合作的国家级重点项目，是一家集养殖、屠宰与食品深加工为一体的一条龙企业。项目具有100万头生猪养殖与屠宰加工能力，将筹备建设27座养殖场、一座饲料厂，一座食品加工厂，该项目是全产业链自繁自养模式的生猪深加工产业一体化项目，是吉林省重点建设项目。岗位介绍:三、招聘岗位：

　　（四）厨师（1人）工资内容：负责养殖场餐食制作及食材管理工作。职位要求：45岁以下，经验丰富者可放宽到50岁，需要驻场。工作时间：每月固定休息4天，每天工作时间不超过8小时。薪资水平：3600/月+绩效+福利+补贴。工作地点：吉林市/松原市周边

　　（五）大型农机驾驶员（1人）工资内容：负责公司大型农用机器驾驶及基本维修工作。职位要求：45岁以下，经验丰富者可放宽到50岁，擅长农机驾驶，懂得基本农机维护和保养，需要驻场。工作时间：每月固定休息4天，每天工作时间不超过8小时。薪资水平：3600/月+绩效+福利+补贴。工作地点：吉林市/松原市周边

　　1.销售业务员（1）职位要求：年龄在25—40岁，男女不限，高中以上学历，有1—3年的销售经验。能适应出差、有酒的销售经验、有驾照能开车的优先。吃苦耐劳，服从公司安排，愿意长期稳定工作的。

　　吉林添正生物科技股份有限公司，地点位于吉林市蛟河，成立于2008年，并于2105年新三板上市，主营业务为为西药辅料的生产销售以及特种医学用途配方食品的研发与生产。客户群体主要为各大药厂及大中型医院等。因扩大生产，拟招聘以下人员：

本站 红木家具具有木质精良，但乍一听到红木会掉色，多数刚接触过红木的消费者都会想到自己买的不是红木质地或材质不好的红木家具木感。实际上，其它硬木、软木通常不掉色，色深的红酸